Ben jij dé schakel die informatievoorziening naar een hoger niveau tilt?

Wat ga je doen?

Als Informatiespecialist bij onze opdrachtgever weet je precies hoe je orde schept in een wereld vol informatie. Je zorgt dat de informatiehuishouding staat als een huis, nu én in de toekomst. Je stelt kaders, ontwikkelt richtlijnen en zet de grote lijnen uit. Daarmee help je de organisatie voldoen aan wet- en regelgeving én zorg je dat collega’s op elk moment kunnen vertrouwen op complete en toegankelijke informatie.

Daarnaast heb je een actieve rol bij het aanpakken en implementeren van de WOO (Wet Open Overheid). Het doel van de WOO is om bij te dragen aan een transparante overheid en samen met het projectteam ben je verantwoordelijk voor het opstellen en uitvoeren van het plan van aanpak. Daarvoor ga je in gesprek met gebruikers en help je met het vertalen van het huidige informatielandschap naar de richtlijnen van de WOO. Je volgt daarbij de landelijke richtlijnen met betrekking tot het actief openbaar maken van informatie.

Lang verhaal kort: je bent de spil tussen beleid en uitvoering. Of het nu gaat om de vertaling van de nieuwe Archiefwet, de WOO of het opstellen van kwaliteitsplannen: jij zorgt dat het klopt, werkt en toekomstbestendig is. Je denkt bovendien mee over manieren om het informatiebewustzijn onder medewerkers te vergroten.

Jouw belangrijkste taken

• Strategisch adviseren over informatievoorziening, documentaire processen en archiefbeleid.

• Beleid ontwikkelen en onderhouden, zoals informatiebeheerplannen, archiefverordeningen en kwaliteitszorgsystemen.

• Je adviseert bij de inrichting, ontwikkeling en aanschaf van informatiesystemen, met oog voor wettelijke vereisten.

• Je neemt de regie in (deel)projecten vanuit informatievoorziening en participeert in organisatie brede initiatieven.

Dit bieden we jou

• €2.900,- bruto per maand + 8,33% vakantiegeld;

• 25 vakantiedagen;

• NS Businesscard of reiskostenvergoeding;

• Pensioenopbouw vanaf je eerste werkdag;

• Mogelijkheid tot salarisverhoging na 12 maanden;

• Begeleiding vanuit ons young professional programma;

• Een opleidingsbudget van €1500,-

Dit breng jij mee

• Strategisch inzicht met oog voor detail.

• HBO/WO werk- en denkniveau.

• Taalvaardigheid, overtuigingskracht en de capaciteiten om mensen mee te nemen in verandering.

• Gevoel voor de gemeentelijke dynamiek en sterke samenwerkingsvaardigheden.

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag bij Gemeente Nissewaard, vlakbij Rotterdam en het Rijnmondgebied. Werken bij deze gemeente betekent werken in een nuchtere omgeving waar mensen zeggen waar het op staat. Als organisatie zijn ze bovendien volop in ontwikkeling. Zo wordt er gewerkt aan betere dienstverlening, meer transparantie en een stevige informatiehuishouding. Dat vraagt om mensen die verantwoordelijkheid nemen, meedenken en ook gewoon doen wat nodig is. De lijnen zijn relatief kort en je krijgt hier de ruimte om je werk op jouw manier goed neer te zetten. Initiatief wordt gewaardeerd en ideeën krijgen de kans om echt iets te veranderen, voor de organisatie én voor inwoners.

Deze rol is onderdeel van ons Business IT traineeship. Dat ziet er voor jou als volgt uit:

Het traineeship bij New Monday duurt 1,5 jaar. Je gaat direct aan de slag bij de opdrachtgever, maar volgt ook allerlei trainingen, zowel op professioneel als persoonlijk gebied. Daarnaast krijg je ook een coach en opleidingsbudget. Het traineeship is opgedeeld in verschillende fases. 

Fase 1: Ontdekken
Je start bij de opdrachtgever en volgt bijvoorbeeld trainingen in data- en projectmanagement, maar ook in soft skills. Samen met je coach ontdek je jouw sterke punten en leg je een stevige basis. 

Fase 2: Verdiepen
Je verdiept je in methodieken en jouw vakgebied. Je groeit richting een mediorrol, met intensieve training en begeleiding. In de trainingen staan weer zowel hard als soft skills centraal. 

Fase 3: Excelleren
Je werkt steeds zelfstandiger en specialiseert je. Je volgt de laatste trainingen in onder andere persoonlijk leiderschap en onderhandelen. Daarnaast bereid je je voor op een eventuele overstap naar een dienstverband bij de opdrachtgever, wij begeleiden je daarin. 

Interesse?

Solliciteer direct of neem contact op met Janna via WhatsApp op +31634498030 of mail naar jannagerritsma@newmonday.nl. We horen graag van je!